近日，國資委召開“中央企業壓減工作‘回頭看’專項行動推進會”，國資委副主任翁杰明在會上表示，通過壓減，進一步深化了供給側結構性改革，促進了國有資本優化配置。中央企業退出了一批非主業非優勢企業，從事主業的企業占比從87%提高至93%。

為推動中央企業再瘦身、再優化，國資委已印發專項工作方案，啟動新一輪央企“壓減”(壓縮管理層級、減少法人戶數)工作。

2016年以來，國資委指導各央企采取有力措施推進“壓減”工作，實現壓存量、調結構、堵漏洞、保穩定。截至去年底，中央企業共“壓減”法人19965戶，法人層級5級以內企業已超過70%，企業運營成本進一步降低，管理效率不斷提高，資源配置更加優化，發展質量和效益明顯提升。

壓減工作開展以來，中央企業累計減少人工成本449億元，減少管理費用368億元;年化全員勞動生產率由44.6萬元/人增加到67.9萬元/人，提升比例超過52%。將壓減與去產能、重組整合、混合所有制改革、對標一流管理提升、總部機關化問題治理、剝離企業辦社會等統籌規劃聯動，取得了“1+1>2”的良好效果。

新一輪“壓減”工作總目標是：下決心清理退出一批企業、優化整合一批企業、重點監控一批企業，進一步減少法人戶數，力爭將中央企業集團公司管理層級控制在4級以內、大多數企業法人層級控制在5級以內。

關鍵詞： 央企壓減工作 減少法人戶數 央企再瘦身 國有資本優化配置